БАЗОВІ ПОНЯТТЯ КАДРОВОЇ БЕЗПЕКИ
Ключові слова:
кадрова безпека, категорійний апарат, економічна безпека, базові поняття
Анотація
Стаття присвячена формуванню сукупності понять, які використовуються у сфері кадрової безпеки, що називається категорійним апаратом. Виконано аналіз вітчизняного та зарубіжного досвіду досліджень, запропоновано поняття та терміни у сфері кадрової безпеки на макро-, мезо- і мікрорівнях. Сформовано авторський тезаурус категорійного апарату кадрової безпеки з відповідними визначеннями категорій. Здійснено теговий аналіз кількості посилань, що генеровані пошуковими серверами.
Посилання
1. Яременко О. Кадрова безпека підприємства: концептуальні основи забезпечення. Вісник Хмельницького національного університету. 2016. № 2. Т. 1. С. 29–32.
2. Швець Н. Методи виявлення і збереження кадрової безпеки, або як перемогти зловживання персоналу. Персонал. 2006. № 5. С. 26–27.
3. Назарова Г. Передумови створення системи кадрової безпеки підприємства. Регіональні аспекти розвитку продуктивних сил України. 2010. Вип. 15. С. 34–37.
4. Ареф’єва О., Литовченко О. Кадрова складова в системі економічної безпеки машинобудівних підприємств. Актуальні проблеми економіки. 2008. № 11. С. 95–100.
5. Джобава А. Организационные и экономические составляющие конкурентоспособности предприятия. Кадры предприятия. 2009. № 1. С. 10–11.
6. Мехеда Н., Маренич А. Соціально-мотиваційні складові кадрової безпеки. Фінансовий простір. 2012. № 2 (6). С. 38–45.
7. Жабинець О. Кадрова безпека в системі фінансово-економічної безпеки страхових компаній. Бізнес Інформ. 2015. № 5. С. 269–274.
8. Конституція України: прийнята на п’ятій сесії Верховної Ради України 28 червня 1996 р. Київ, 1996. Ст. 2, 3, 17.
9. Концепція (Основи державної політики) національної безпеки України // Національна безпека України, 1994–1996 рр.: наук доп. НІСД / за ред. О. Бєлова та ін. Київ: НІСД, 1997. С. 184.
10. Кавун С. В. Жизненный цикл системы экономической безопасности предприятия. Управління розвитком. 2008. № 6. С. 17–21.
11. Кавун С., Панченко В. Модель інтелектуального управління системою кадрової безпеки підприємства. Науковий вісник. Серія: економічна: збірник наукових праць Львівського державного університету внутрішніх справ. Вип. 2. Львів: вид-во ЛьДУВС, 2017. С. 190–198.
12. Кавун С., Панченко В. Аналіз категоріального апарату у сфері кадрової безпеки. Ефективна економіка. 2017. № 1. URL: http://www.economy.nayka.com.ua/?op=1&z=6150.
13. Кавун С., Панченко В. Класифікація індикаторів управління кадровою безпекою підприємства. Информационная экономика: этапы развития, методы управления, модели: колективна монографія / за ред. В. Пономаренко, Т. Клебанової. Харків: ВШЕМ – ХНЕУ ім. С. Кузнеца, 2018. С. 482–502.
14. Кавун С., Панченко В. Підхід до оцінювання кадрової безпеки підприємства з позицій релевантних функцій управління персоналом. Сучасні проблеми моделювання соціально-економічних систем: матеріали X міжнародної науково-практичної інтернет-конференції (5–6 квітня 2018 р.). Харків: ВШЕМ – ХНЕУ ім. С. Кузнеця, 2018. C. 73–77.
2. Швець Н. Методи виявлення і збереження кадрової безпеки, або як перемогти зловживання персоналу. Персонал. 2006. № 5. С. 26–27.
3. Назарова Г. Передумови створення системи кадрової безпеки підприємства. Регіональні аспекти розвитку продуктивних сил України. 2010. Вип. 15. С. 34–37.
4. Ареф’єва О., Литовченко О. Кадрова складова в системі економічної безпеки машинобудівних підприємств. Актуальні проблеми економіки. 2008. № 11. С. 95–100.
5. Джобава А. Организационные и экономические составляющие конкурентоспособности предприятия. Кадры предприятия. 2009. № 1. С. 10–11.
6. Мехеда Н., Маренич А. Соціально-мотиваційні складові кадрової безпеки. Фінансовий простір. 2012. № 2 (6). С. 38–45.
7. Жабинець О. Кадрова безпека в системі фінансово-економічної безпеки страхових компаній. Бізнес Інформ. 2015. № 5. С. 269–274.
8. Конституція України: прийнята на п’ятій сесії Верховної Ради України 28 червня 1996 р. Київ, 1996. Ст. 2, 3, 17.
9. Концепція (Основи державної політики) національної безпеки України // Національна безпека України, 1994–1996 рр.: наук доп. НІСД / за ред. О. Бєлова та ін. Київ: НІСД, 1997. С. 184.
10. Кавун С. В. Жизненный цикл системы экономической безопасности предприятия. Управління розвитком. 2008. № 6. С. 17–21.
11. Кавун С., Панченко В. Модель інтелектуального управління системою кадрової безпеки підприємства. Науковий вісник. Серія: економічна: збірник наукових праць Львівського державного університету внутрішніх справ. Вип. 2. Львів: вид-во ЛьДУВС, 2017. С. 190–198.
12. Кавун С., Панченко В. Аналіз категоріального апарату у сфері кадрової безпеки. Ефективна економіка. 2017. № 1. URL: http://www.economy.nayka.com.ua/?op=1&z=6150.
13. Кавун С., Панченко В. Класифікація індикаторів управління кадровою безпекою підприємства. Информационная экономика: этапы развития, методы управления, модели: колективна монографія / за ред. В. Пономаренко, Т. Клебанової. Харків: ВШЕМ – ХНЕУ ім. С. Кузнеца, 2018. С. 482–502.
14. Кавун С., Панченко В. Підхід до оцінювання кадрової безпеки підприємства з позицій релевантних функцій управління персоналом. Сучасні проблеми моделювання соціально-економічних систем: матеріали X міжнародної науково-практичної інтернет-конференції (5–6 квітня 2018 р.). Харків: ВШЕМ – ХНЕУ ім. С. Кузнеця, 2018. C. 73–77.
Опубліковано
2019-05-29
Сторінки
62-65
Розділ
СЕКЦІЯ 7 ДЕМОГРАФІЯ, ЕКОНОМІКА ПРАЦІ, СОЦІАЛЬНА ЕКОНОМІКА І ПОЛІТИКА
